如何让HR看你的求职邮件?

2022-05-09 16:55:56

图片27.png

 

1、投递简历究竟是用正文发送还是附件发送?

 

①很多公司的内部邮箱容量较小,且为了防止病毒传播,邮件系统自动过滤邮件中的附件。正是基于这个原因,很多公司在招聘时都选中163、Gmail等公共邮箱。

 

②通常来说,如果对方是公司邮箱,求职者最好将简历粘贴在邮件正文中;如果对方是大容量公共邮箱,则以附件方式发送。

 

③如果招聘方注明了简历投递的要求,则应按照要求操作。

 

2、采用附件发送简历应注意

 

①附件的名称要起好,便于HR直接下载保存。切勿用“我的简历”“个人简历”“求职简历”“个人简介”甚至“新建Word文档”“完美版”“最新版”等等。

 

②尽量不要用压缩包的形式发送简历。浏览不变可能会让你与面试机会失之交臂。

 

3、求职邮箱需精心包装。

 

①选择一个比较正式的偏商务性质的邮箱,尽量避免使用娱乐性质过浓的邮箱后缀。

②邮箱前缀避免过于个性化、私人化,如love XX之类的。

③修改邮箱的发件人昵称,建议直接使用个人姓名,这样易记易查找,更有利于招聘公司辨认整理你的资料。

 

4、切忌投寄同一个公司多个职位

 

现在的求职面试中,面试官经常问的一个问题就是“你的职业生涯规划”。有的发展方向,才更容易找到适合自己的职位,事半功倍,达到双赢的效果。

 

投寄简历时,切忌一口气投寄同一个公司的多个职位。特别是一些根本不相干的职位,比如同时应聘“技术部高级经理”和“销售部高级经理”,这样只能说明你对自己的未来没有规划和信心不足。

 

【来源:新浪微博@央视新闻】

 

 


上一篇:求职邮件如何写? 下一篇:银行招聘网申:如何打造一份吸引人的简历
相关推荐 查看更多 >
微信客服
微信客服
问卷调查

联系我们 | 关于我们 | 常见问题

脚步网,高端简历在线制作平台,各行各业的简历模板应有尽有

山东找图网络科技有限公司 版权所有 2012-2021 脚步网 鲁ICP备18007836号-15